6/26 ハラスメント対策研修のご案内

2021-05-14 リリース

ハラスメント対策は万全ですか？

昨年6月にはパワハラ防止法が施行され、

来年4月からは中小企業にも施行されます。

パワハラ防止が、どの職場でも義務付けられるということです。

職員間で発生するパワハラだけでなく、

特に介護業界においては、

利用者から受けるセクハラやパワハラについても、

事業所としての姿勢を明確に打ち出し、

職員のみなさんが安心して働ける職場にしなければなりません。

ハラスメントが発生しない職場環境をつくるには、

どこから始めればいいのか？

具体的にできることは何か？

どういった体制で臨めばいいのか？

そんなことを一緒に学んでいきましょう。

今回は愛媛県介護福祉士会さんから、講師の依頼をいただきました。

介護福祉士会会員さんはもちろんですが、

会員以外の方の参加も大歓迎のようです。

またZoomでも参加できるので、遠隔地の方も大丈夫ですね。

ぜひ多くの方にご参加いただけたらと思います。

みなさんにお目にかかれることを楽しみにしています。