サービス

職場内研修

快適職場づくりに必要とされる研修項目を厳選し、貴事業所の課題に応じた職場内研修を実施します。
個人が職場を代表して様々な研修に参加しても、その効果が出にくいのは、1人の意識が変わっても、職場全体の意識が何も変わらないからです。職場全体に研修の効果を波及させることを目的とするのなら、一般的な集合型研修でなく、職場内研修を複数回開催し、全スタッフが学びを共有したその日から実践に取り組むという方法が最も効果的です。

当社ではスタッフが一度に多く集まりやすい18時以降の研修にも対応しています。

主な研修内容

ストレス対策/メンタルヘルス/セルフケア/ラインケア/ストレスコントロール/うつ病/ストレス解消法/不眠解消法/認知行動療法/交流分析/アサーション/快適職場のキーワード/笑顔条例/良好な人間関係づくり/介護職のためのストレッチ/仕事の裁量権と量・質の関係/労働安全衛生法/7つの健康習慣/傾聴の技法/誉めるより認める等々

料金:2時間/50,000円~

サービス

矢印

ファシリテーション
ファシリテーション研修やコーチングの効果を飛躍的に向上させる取り組みが、このファシリテーションです。
ファシリテーションの手法を駆使し、参加者が車座になって本音で関わり合い、一人ひとりの気づきを行動、継続に繋げられるような仕組みづくりを支援します。組織のコミュニケーションの場としては「真剣に真剣な話をする場」である会議と「気軽に気軽な話をする場」である飲み会があげられますが、その中間に位置し、ファシリテーションのように「気軽に真剣な話をする場」こそが重要なのです。
元気のない組織の中でありがちな「言ってもムダ」「言い出した人が損をする」という職場不信、無力感を解消し、良好なチームワークによる生産性向上を目指します。

料金:2時間/30,000円~
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カウンセリング

メンタルケア事情が日本より20年進んでいるといわれる欧米では子供から大人まで広くカウンセリングやコーチングが浸透しています。精神的に追い詰められてから受けるのではなく、日常的な自己メンテナンスとして利用されているのです。特にビジネス業界などでは「コーチングを受けずによくマネジメントができるね」と言われるそうです。

サービス

メンタルマネジメントの中で、最も効果的で最も導入が容易であるにも関わらず、殆ど普及していない取り組みが、コーチングです。日本では自分からすすんでコーチングを受けようとするスタッフはまずいません。また、元気のないスタッフはもちろんですが、いつも頑張っているスタッフにこそ、燃え尽きてしまわないように支援が必要なのです。ですから当社では、コーチングを全職員対象に行うことを提案しています。

職場によっては、直属の上司や施設長自らが定期的に面談されているケースもあります。
非常に大切な事だと思いますが、それだけでは不十分なのです。上下関係、利害関係、日常的人間関係がある場合、その相手に対して、人は本当の気持ちを話す事ができないからです。
対等な関係で、利害関係がなく、非日常的な第三者的関わりであるからこそカウンセラーやコーチには何でも話せるのです。

これまで500名以上の方々のコーチングを行ってきていますが、カウンセリングやコーチングの経験者は殆どいません。そんな状況ですから、導入最初のコーチングは1時間で2~3名と短い時間から開始しています。

料金:1時間/10,000円~

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